Arbeitszeiterfassung nach dem EuGH-Urteil – Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
Mit
Susanne Schaperdot - LNS-Rechtsanwälte & Fachanwälte für Arbeitsrecht
Am 03.11.2020 um Uhr
Welche Anforderungen werden an eine nachvollziehbare Arbeitserfassung gestellt? Sind elektronische Arbeitszeiterfassungssysteme durch den Betriebsrat erzwingbar? Wie weit geht das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Vertrauensarbeitszeit und bei flexibler Arbeitszeit? Das Forum soll Antworten auf diese Fragen liefern.
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