Ziel war es Pausenkorridore zu schaffen in denen die Mitarbeiter unbeschwert Ihre Pausen wahrnehmen können. Durch den permanenten Druck des Arbeitgebers war die gewollte Pausenzeit immer falsch und die Mitarbeiter haben sich kaum getraut die Pausen wahrzunehmen. Da Zusagen und getroffenen Vereinbarungen durch den Arbeitgeber immer wieder ausgehebelt wurden, waren wir es leid, dass der Arbeitgeber immer nach dem Motto „Warum grade es heute nicht geht“ mit neuen Ausreden auftrumpfte. Daraus resultierend haben wir uns mit unserem Anwalt und Gewerkschaftsvertreter zusammengesetzt und haben die „BV – Pausenregelung“ erarbeitet. Da die Mitarbeiter den Wunsch zur Pausenregelung angeregt haben, haben wir die Pausen nicht nur für den Außendienst sondern auch für den Innendienst geregelt und das Ergebnis ist aus unserer Sicht einmalig, da es bundesweit kein Unternehmen in unsere Branche gibt, in dem Pausen bezahlt werden.