Die EU-Mitgliedstaaten haben sich das Ziel gesetzt, bis 2050 Klimaneutralität zu erreichen und damit ihren Verpflichtungen im Rahmen des Übereinkommens von Paris nachzukommen. Um den Übergang zu einer klimaneutralen und nachhaltigen Wirtschaft auf europäischer Ebene zu erreichen, müssen Wirtschaft und Gesellschaft in vielen Bereichen neu ausgerichtet werden.
Zum Handeln aufgefordert sind dabei nicht nur Politik und Wirtschaft, sondern auch Gesellschaft und jeder Einzelne. Wir wollen uns der Frage nähern, welche Spielräume und Möglichkeiten es auf betrieblicher Ebene gibt. Welche rechtlichen Rahmenbedingungen sind bereits vorhanden bzw. welche werden benötigt, damit Betriebsräte noch aktiver werden können?