Ein wirksames Gesundheitsmanagement lebt von Mitgestaltung. Betriebsrät*innen nehmen dabei eine zentrale Rolle ein, indem sie die Interessen der Beschäftigten vertreten, Maßnahmen aktiv begleiten und deren nachhaltige Umsetzung unterstützen. So tragen sie dazu bei, Gesundheit und Wohlbefinden langfristig im Unternehmen zu verankern.














