Inklusion fair gestalten – Prävention & Azubi-Übernahme für Schwerbehinderte & Gleichgestellte
Raum: Plenarsaal
Im Rahmen der Neuverhandlung einer Inklusionsvereinbarung konnte die Gesamtschwerbehindertenvertretung gemeinsam mit dem Gesamtbetriebsrat erneut verschiedene Verbesserungen für Schwerbehinderte und Gleichgestellte Kolleg*innen erzielen und damit deren Teilhabe am Arbeitsleben bei der bfz gGmbH weiter fördern.
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