Henryk Plonka ist verheiratet und hat zwei Kinder. Er ist im Vertriebsmanagement tätig und bereits 23 Jahre im Unternehmen, davon 13 als Betriebsrat.
Das MIT Institut für Mitbestimmung, Innovation und Transfer erforscht, entwickelt und
implementiert neue Lösungen für Mitbestimmung und Gewerkschaften in Betrieben
und Konzernen. In unserer speziellen Führungskräfteentwicklung für Betriebsrät*innen
erhalten und trainieren Sie alle notwendigen Kenntnisse und Kompetenzen als
Veränderungsmanager*in. Mit der erfolgreichen Präsentation eines Praxisprojekts vor dem
Prüfungsausschuss erlangen Sie das Zertifikat „VeränderungsManagement (IHK)“.